Pepûk Café: Proje ve Çalışma Grupları: Revizyonlar arasındaki fark

Orta Anadolu Kürtleri Kültürel Hafıza Arşivi sitesinden
(Pepûk Café alt başlık ve açıklama kalıntılarını düzelt)
(Pepûk Café metinlerinde eski marka adını temizle)
1. satır: 1. satır:
{{Pepûk Café Bilgi Kutusu}}
{{Pepûk Café Bilgi Kutusu}}


'''Pepûk Café: Proje ve Çalışma Grupları'''. Bu sayfa, Pepûk Akademi kurumsal yapısının ilgili bileşenini özetler.
'''Pepûk Café: Proje ve Çalışma Grupları'''. Bu sayfa, Pepûk Café çalışma yapısının ilgili bileşenini özetler.


{{Pepûk Café Gezinti}}
{{Pepûk Café Gezinti}}




Pepûk Akademi’nin bütün faaliyetlerinin sürekli komiteler aracılığıyla yürütülmesi gerekli değildir.
Pepûk Café’nin bütün faaliyetlerinin sürekli komiteler aracılığıyla yürütülmesi gerekli değildir.


Belirli projeler için geçici çalışma grupları oluşturulması daha esnek bir model sağlayacaktır.
Belirli projeler için geçici çalışma grupları oluşturulması daha esnek bir model sağlayacaktır.
31. satır: 31. satır:
== İlgili sayfalar ==
== İlgili sayfalar ==


* [[Pepûk Akademi]]
* [[Pepûk Café]]
* [[Pepûk Café: Gençlik Çalışma Grubu]]
* [[Pepûk Café: Gençlik Çalışma Grubu]]
* [[Pepûk Café: Üniversitelerle İş Birliği]]
* [[Pepûk Café: Üniversitelerle İş Birliği]]

16.16, 24 Temmuz 2026 tarihindeki hâli

Pepûk Café Bilgileri
Tür Bağımsız kültür ve bilgi girişimi
Merkez Ömeranlı
Kurucu Dr. Gülabi CELEP
Odak Bilim, kültür, ekoloji, sözlü tarih ve toplumsal hafıza
Dönem 2026-
Çalışma biçimi Açık, katılımcı, saha temelli ve toplum odaklı


Pepûk Café: Proje ve Çalışma Grupları. Bu sayfa, Pepûk Café çalışma yapısının ilgili bileşenini özetler.


Pepûk Café’nin bütün faaliyetlerinin sürekli komiteler aracılığıyla yürütülmesi gerekli değildir.

Belirli projeler için geçici çalışma grupları oluşturulması daha esnek bir model sağlayacaktır.

Örneğin;

  • Pepûk Hafıza Arşivi Ekibi,
  • Ekoloji Araştırma Grubu,
  • Gençlik Programı Ekibi,
  • İletişim ve Belgeleme Ekibi,
  • Yaz Akademisi Organizasyon Ekibi

gibi proje bazlı gruplar kurulabilir.

Bu ekipler görev tamamlandığında sona erebilir veya yeni projeler için yeniden yapılandırılabilir.

Bu model, insanların uzun süreli ve belirsiz görevler üstlenmesi yerine, somut hedefleri bulunan çalışmalara katkı sunmasını kolaylaştıracaktır.


Ayrıca bakınız

İlgili sayfalar

Bir üst bölüm

Sonraki bölüm

Kaynak belge

  • Kaynak: 2026 tarihli kurucu Pepûk metni (güncel marka dilinden önceki adlandırma).
  • Yazar: Dr. Gülabi CELEP
  • Sürüm: İkinci Genişletilmiş Sürüm
  • Yıl: 2026
  • Not: Kaynak belge dosyası bu aşamada wiki medya alanına yüklenmemiştir.